
Dijital Puantaj Sistemi
İnsan Kaynakları Otomasyonu / SAP Entegrasyon Projesi
2018 – 2019
Proje Açıklaması
👤 Rol: Proje Yöneticisi / Süreç ve Entegrasyon Danışmanı
📝 Proje Açıklaması: Bu proje kapsamında şirket bünyesindeki tüm çalışanların vardiya, izin, mesai ve devamsızlık bilgilerinin dijital olarak takip edildiği bir puantaj sistemi Java teknolojisi kullanılarak geliştirilmiştir. MySQL veritabanı altyapısına sahip olan bu sistem, SAP HCM modülü ile entegre çalışacak şekilde tasarlanmış; hem operasyonel yönetim hem de bordro süreçleri uçtan uca dijitalleştirilmiştir.
🛠️ Kullanılan Teknolojiler: Java (Spring Framework)- MySQL Veritabanı- SAP HCM Entegrasyonu- SAP PI/PO – IDoc, Web Service- ABAP Interface Geliştirmeleri
📌 Projenin Hedefi: Personel puantaj takibini manuelden dijitale taşımak- Tüm vardiya ve mesai verilerini SAP ile entegre biçimde yönetmek- İnsan kaynakları süreçlerinin şeffaf ve hatasız ilerlemesini sağlamak- Bordro ve teşvik süreçlerini güvenilir veriyle desteklemek
🚧 Karşılaşılan Zorluklar: Gerçek zamanlı veri akışı için SAP ile senkron entegrasyon kurgusu- Vardiya kuralları ve farklı lokasyon bazlı işleyiş farklarının sisteme uyarlanması- Kullanıcı deneyimini artıracak arayüz tasarımlarının geliştirilmesi
✅ Kazanımlar: Puantaj bilgilerine online erişim ve güncel kayıt takibi- SAP ile tam entegre bordro hazırlığı- İK ekiplerinin manuel iş yükünde azalma- Süreçlerin izlenebilir, raporlanabilir hale gelmesi
🤝 İş Birliği Yapılan Takımlar: İnsan Kaynakları ve Ücretlendirme Departmanları- SAP HCM ve Teknik Danışmanlar- Java Yazılım Geliştirme Ekibi
✍️ Sonuç: Bu proje, hem yazılım geliştirme hem SAP entegrasyonu açısından hibrit bir yapıya sahiptir. Dijital puantaj sisteminin devreye alınması ile birlikte insan kaynakları süreçlerinde hız, doğruluk ve verimlilik sağlanmış; veri tabanlı yönetim anlayışı güçlendirilmiştir.