SAP Dünyasına Yolculuk | 5. Bölüm Bir SAP Projesi Nasıl Yönetilir?
- Ayşe Kızılay
- 3 gün önce
- 2 dakikada okunur
SAP Projesi Yönetim Süreci
Bir SAP projesi, yalnızca bir yazılım kurulumu değil; şirketin iş yapma biçiminin yeniden yapılandırılmasıdır. Bu nedenle iyi planlanmalı, fazlara bölünmeli ve tüm paydaşların aktif katılımı sağlanmalıdır.
SAP Activate Yöntemi: Adım Adım Uygulama
SAP projelerinde genellikle 'SAP Activate Methodology' kullanılır. Bu yöntem şu fazlardan oluşur:
1. Discover: İhtiyaç analizleri, çözüm keşfi, fizibilite değerlendirmesi (Kavramsal tasarımın oluşturulması ve iş sahipleri ile mutabık kalınması)
2. Prepare: Proje ekibi kurulumu, planlama, sistem erişimlerinin sağlanması.
3. Explore: İş süreçlerinin uyarlanması, GAP analizleri (Proje süresince uygulananlar)
4. Realize: Sistem yapılandırması, test senaryoları, eğitim planlaması
5. Deploy: Canlıya geçiş, geçici destek, veri aktarımları (Canlı Geçiş Öncesi Verilerin Sisteme Aktarılması)
6. Run: Canlı sistem desteği ve optimizasyon (Canlıda kullanıma başladıktan sonra verilen destek süreci)
Proje Ekibi Rolleri
- Proje Yöneticisi: Tüm fazlardan sorumlu, zaman ve bütçe takibinden sorumludur. İç ve dış kaynağın planlanıp, yönetilmesinden sorumlu kişidir.
- Modül Danışmanları (FI, MM, SD vs.): Süreçlerin sisteme uyarlanmasından sorumludur.
- Teknik Ekip (ABAP/BASIS): Uyarlamalar, geliştirmeler, entegrasyonlar ve altyapı kurulumlarını yapar.
- Anahtar Kullanıcılar: Şirket içinden, kendi departmanlarını temsil eden deneyimli çalışanlardan planlanır.
- İş Birimleri: Süreçlerin doğruluğunu ve kullanım kolaylığını test eder.
Yaygın Hatalar ve Riskler
- Gereksiz modül veya geliştirme talepleri ile sistem karmaşıklaşır.
- Yetersiz test ve eğitim süreci nedeniyle canlı geçiş sonrası kullanıcı dirençleri artar.
- Proje sahipliğinin sadece IT’ye bırakılması sonucu iş birimleri pasif kalır.
- Veri temizliği geç yapılırsa, canlıya geçişte operasyonel aksaklıklar yaşanır.
Başarılı SAP Projesinin Anahtarı
- Üst yönetim desteği kritiktir.
- Aktif iş birimi katılımı çok önemlidir.
- Gerçekçi zaman ve kaynak planlaması çok önemlidir.
- Tecrübeli danışmanlık desteği çok önemlidir.
- Test, eğitim ve değişim yönetiminin önemsenmesi çok önemlidir.
Unutmayın: SAP sadece bir yazılım değil, bir dönüşüm aracıdır.
Comments